Open Sessie : Leiden & Motiveren 2018-05-07T15:12:00+00:00

Dit programma is aangepast aan de realiteit van een manager in een KMO omgeving. Als je wil groeien, moet je dus sterk inzetten op de fundamenten van je bedrijf: je organisatie, je teams en je mensen.

Waarom?

Medewerkers zijn cruciaal. En vormen tegelijkertijd de grootste uitdaging voor veel ondernemers. Enkele cijfers maken dat duidelijk:

  • 34% meer productiviteit bij tevreden medewerkers.
  • 1 op 2 werknemers verandert van job omwille van hun leidinggevende en niet omwille van de job zelf.
  • 51% minder verloop als medewerkers mede-merkers zijn, m.a.w. wanneer ze zich betrokken voelen.
  • Een slecht functionerende leidinggevende is een belangrijke bron van stress. Twee derde van de werknemers met een baas die te weinig steun geeft, klagen over stress.

Als je wil groeien, moet je sterk inzetten op de fundamenten van je bedrijf: je organisatie, je teams, elke individuele medewerker.

Hoe zorg je ervoor dat je medewerkers in hun verantwoordelijkheid opnemen om mee resultaat te behalen?

Leiden en motiveren is vandaag (en morgen) een absolute noodzaak en zorgt voor veerkracht en wendbaarheid in je organisatie om duurzame GROEI te behalen.  

Door te motiveren coach je je medewerker op een manier die ervoor zorgt dat hij of zij vanuit zichzelf gemotiveerd geraakt. Coaching is pro-actief en erop gericht om ieders potentieel ten volle te benutten.

Bij leiden gaat het erom als leidinggevende je stijl juist af te stemmen op de situatie: instrueren, overtuigen, overleggen en delegeren. Begrijpen welke leiderschapsstijl je het best gebruikt in welke situatie is van onschatbare waarde voor effectief leidinggeven.

Wat win ik hier mee?

  • Verwerf het vertrouwen van je medewerkers
  • Maak van je medewerkers autonome en gemotiveerde krachten
  • Verhoog betrokkenheid en bewustzijn van je medewerkers
  • Begeleid je medewerkers in het behalen van hun en jouw objectieven
  • Behoud goede medewerkers door structuur, ontwikkeling en ondersteuning te bieden
  • Krijg meer inzicht in jouw leiderschapsstijl en ontdek de 4 soorten leiderschapsstijlen: instrueren, overtuigen, overleggen en delegeren
  • Ontdek in welke situatie, welke leiderschapsstijl het meest effectief kan zijn.
  • Leer hoe je je leiderschap versterkt door je medewerker op een correcte en systematische manier op te volgen.

Dit programma is gebaseerd op de dagdagelijkse realiteit van een KMO. We werken dus vanuit herkenbare cases.

Timing:

25 en 26 juni telkens van 9u tot 16u30

JDI : Wolfshagen 196, 3040 Neerijse

Prijs:

1295 euro
Bij inschrijving van een tweede persoon betaal je 1100 euro voor de tweede inschrijving.